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县委编办聚力推进制度创新和管理模式创新
常规成亮点 创新成特色

发布日期:2019-11-05 09:45:08浏览次数:字体:[ ]

桓台县委编办聚焦制度创新和管理模式创新,立足走在前列,推进工作创新,努力把常规工作干成亮点工作,把创新工作干成特色工作。

创新事业单位监管服务模式。主动转职能、转方式、转作风,推进事业单位监管“工作模式由审批到监管再到监管与服务并重的转变,服务模式由过去直接为事业单位服务到同步直接为群众服务的转变”,获评2018年度全市机构编制工作创新奖,并在国家和省市平台和刊物上刊发和推介。

创新完善事业单位绩效考核评价体系。在全市首创手机微信端事业单位满意度测评体系,全面应用于主管部门评价、职工评价和基层代表评价,解决了以往组织现场填写问卷成本高、时间长、参评率低、私密性、客观性差等弊端,提升了内外监管合力。

加强代管事业单位集中统一管理机制。围绕剥离行政职能后事业单位怎么干、怎么管的问题,制定出台《落实统一领导、统一管理和代管有关要求的意见》,紧紧围绕为机关履行职责提供支持保障这一定位,做好制度安排,加强人财物集中统一管理,有效防止了代管事业单位脱离管理、职责割离、各自为政等问题,形成了机关与事业单位履行职责相互补充、高效运转的工作机制,相关做法在全市机构编制工作会上作典型发言。

       (岳可华  张海静)


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